一、農(nóng)民工節(jié)前返鄉(xiāng)過年和留崗過年人數(shù)及占比、節(jié)后外出和就地就近就業(yè)人數(shù)及占比等相關(guān)數(shù)據(jù)

利用農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作情況監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，對(duì)我市南陽鎮(zhèn)永興村、小塘沙村兩個(gè)指定監(jiān)測(cè)村進(jìn)行農(nóng)民工節(jié)后返崗情況調(diào)查，截止2月15日，該地區(qū)合計(jì)節(jié)前返鄉(xiāng)人數(shù)2812人，目前已返崗2272人，占比80.80%。返鄉(xiāng)人員中有12人外出另找工作，62人選擇就近就地返鄉(xiāng)就業(yè)。30人因個(gè)人能力弱、適合崗位少等原因存在返崗就業(yè)困難。

根據(jù)《2022年春節(jié)后外出務(wù)工人員就業(yè)狀況調(diào)查問卷》，在抽樣調(diào)查的536名外出務(wù)工人員中，267人有返鄉(xiāng)就業(yè)意愿，占調(diào)查人數(shù)的49.74%。薪資水平較低是返鄉(xiāng)就業(yè)的主要矛盾，有此顧慮的務(wù)工人員占調(diào)查人數(shù)的59.79%。

二、農(nóng)民工就業(yè)幫扶情況及相關(guān)數(shù)據(jù)

（一）召開專場(chǎng)招聘活動(dòng)，拓寬就業(yè)渠道。省人社一體化信息平臺(tái)人力資源市場(chǎng)系統(tǒng)于2021年5月在南通地區(qū)切換上線，標(biāo)志著我市人力資源市場(chǎng)正式接入“江蘇省智慧就業(yè)云平臺(tái)”，實(shí)現(xiàn)了就業(yè)信息省內(nèi)互聯(lián)共享，企業(yè)招工需求及農(nóng)民工個(gè)人求職愿望精準(zhǔn)對(duì)接。我們定期組織開展空崗招聘信息進(jìn)村活動(dòng)，通過村級(jí)基層組織，動(dòng)員引導(dǎo)農(nóng)村富余勞動(dòng)力來市場(chǎng)找工作。我們每年專門組織農(nóng)民工專場(chǎng)招聘會(huì)，2022年預(yù)計(jì)組織5場(chǎng)專門針對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力群體的招聘活動(dòng)。

（二）扶持農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)扶持政策的宣傳，提高政策落地率。充分發(fā)揮創(chuàng)業(yè)孵化基地資源聚集和輻射效應(yīng)，結(jié)合優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)開發(fā)相應(yīng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，更好地為農(nóng)民工群體提供場(chǎng)地、開業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等系列配套創(chuàng)業(yè)服務(wù)，努力提高返鄉(xiāng)農(nóng)民工的創(chuàng)業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)成功率。2021年扶持農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)1363人。

（三）積極開展以農(nóng)民工為重點(diǎn)的職業(yè)技能培訓(xùn)。加強(qiáng)農(nóng)民工職業(yè)技能培訓(xùn)，突出政策激勵(lì)導(dǎo)向，深入實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)，積極推行線上線下職業(yè)技能培訓(xùn)，提升農(nóng)民工就業(yè)廣度。一方面，加大職業(yè)技能培訓(xùn)宣傳力度，提升農(nóng)民工對(duì)職業(yè)技能培訓(xùn)重要性的認(rèn)識(shí)。另一方面，根據(jù)我市人力資源市場(chǎng)需求和就業(yè)趨勢(shì)，大力推行“定向式”、“訂單式”、“儲(chǔ)備式”職業(yè)技能培訓(xùn)。及時(shí)將市場(chǎng)用工需求轉(zhuǎn)化為就職者培訓(xùn)意愿，加快培訓(xùn)成果的“市場(chǎng)化”速度。進(jìn)一步加大政府購(gòu)買培訓(xùn)成果、農(nóng)村富余勞動(dòng)力免費(fèi)培訓(xùn)力度，鼓勵(lì)企業(yè)開展以工代訓(xùn)、新型學(xué)徒制培訓(xùn)等新舉措，不斷提升農(nóng)村勞動(dòng)力的職業(yè)技能，拓寬農(nóng)民工的就業(yè)面。2021年開展新生代農(nóng)民工技能提升培訓(xùn)2143人。

三、農(nóng)民工就業(yè)形式分析等情況

2021年，我市新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力1250人，同比增加13.64%。隨著國(guó)內(nèi)外疫情得到有效控制，農(nóng)民工外出就業(yè)人數(shù)相比前兩年有明顯提高，這得益于農(nóng)民工就業(yè)的主要行業(yè)如建筑、交通類等企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)率在穩(wěn)步提高。我們將繼續(xù)加強(qiáng)農(nóng)民工轉(zhuǎn)移就業(yè)工作力度，結(jié)合疫控要求和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整等，鼓勵(lì)支持農(nóng)村貧困勞動(dòng)力就近就業(yè)、農(nóng)民工返鄉(xiāng)就業(yè)、能人就地創(chuàng)業(yè)，盡可能保持農(nóng)民工就業(yè)形勢(shì)總體穩(wěn)定。今年節(jié)后，各行各業(yè)都有序復(fù)工，一些勞動(dòng)強(qiáng)度較大的行業(yè)對(duì)農(nóng)民工的需求隨之上升，我市部分電子和制造業(yè)企業(yè)缺工人數(shù)增加，農(nóng)民工就業(yè)形勢(shì)前景樂觀。